广西国家公务员考试，作为该地区的热门选拔活动，吸引了广大青年的积极参与。备考前，了解薪资体系及相关福利至关重要。公务员薪资依据级别划分，基础月薪范围大致界定在2800至6000元之间。除此之外，公务员享有工龄补贴，每年递增60元，按虚年累加，月发，且三年一调。另有奖励性月薪300元，若年度考核未达标，则次年1月起暂停发放，直至重新达标后恢复

补助方面，公务员享有多项福利：车补依据基本工资的五分之一发放，采取“逢一进十”原则；取暖补助年度发放一次，按基本工资的三分之一计算，同样遵循“逢一进十”；出勤补助则针对日常出勤，每日30元，缺勤则相应扣除，特定假期如病假、事假（需单位批准）及国家法定节假日不享受此补助。特别地，农村及山区公务员还享有山区补助，标准为基本工资的十分之一，按月发放，同样三年一调。此外，地区差别补助根据各地实际经济状况灵活设定

综上所述，考生准备广西国家公务员考试时，应全面掌握上述薪资结构及福利待遇信息，以便合理规划职业路径，同时努力备考，争取在激烈竞争中脱颖而出，取得优异成绩。