国考与省考的核心差异源自其组织层级、招录单位及地域覆盖。国考由中共中央组织部联合人社部、国家公务员局主导，聚焦于中央及直属机构公务员的选拔，面向全国考生，无显著户籍限制。相反，省考则由各省组织部、人社厅及公务员局负责，针对省、市、县、乡四级机关招录，范围限于本省，部分岗位可能设户籍门槛

在考录体系上，国考隶属于中央公务员序列，涵盖中央党群、行政机关等多元系统；而省考则按行政区划划分，形成独立的省级公务员考录体系，涵盖四个行政层级

两者虽均含笔试与面试环节，但国考与省考在试题设计、难度层次上各有千秋。至于录用后的待遇，则因地域、部门性质及单位级别的不同而有所差异

考试时间安排上，国考通常定于每年11月至12月间，而省考则相对灵活分散，多数省份集中在春季的3至5月进行，也有少数省份选择在下半年独立组织考试

综上所述，国考与省考在多个维度上展现出鲜明差异，考生需根据自身条件及职业规划，合理选择报考方向。