国家公务员考试体系涵盖笔试与面试两大环节。过往，笔试按A、B类职位区分，A类考《行政职业能力测验》与《申论》，B类则仅考《行政职业能力测验》。自2006年起，改革统一了A、B类考试科目，两者均需完成《行政职业能力测验》与《申论》，但《行政职业能力测验》针对不同类别分别命题

地方公务员考试则由各地自主设定科目，普遍包含笔试与面试。笔试内容各异，如北京、山东、浙江、上海、广东等地常设《行政职业能力测验》与《申论》；而黑龙江省则增加了《综合基础知识》。考生需密切关注当地政府发布的招考公告，依据具体科目安排复习策略

观察公务员考试改革动向，明显趋向于以《行政职业能力测验》与《申论》为核心的双科目模式。这既体现了对考生综合素质与行政能力的重视，也便于构建更加公平、标准化的评价体系

综上所述，国家公务员考试与地方公务员考试在科目设置上存在显著差异。国考以《行政职业能力测验》与《申论》为主，相对统一；而省考则灵活多样，考生需依据各地具体要求精准备考。备考过程中，紧跟招考简章与大纲，制定个性化复习计划，是提高备考效率、实现目标的关键。