面试形式融合结构化访谈与情境模拟，涵盖备课、试讲、答辩三大环节。流程简述如下：首先，考生凭准考证、身份证准时抵达考点候考；随后，通过“面试测评软件系统”随机抽取试题并选定一题，获取备课纸及试题清单；进入备课室，20分钟内完成教案或活动方案设计；接着，进行结构化面试，回答考官随机抽取的两个问题，限时5分钟；紧接着是10分钟的试讲环节，考生根据教案展示教学能力；之后是5分钟的答辩，针对试讲内容接受考官提问并作答；最后，考官依据标准评分，并通过系统提交评分结果。整个流程严谨有序，全面考察考生的教学准备、实施及应变能力。
免责声明： 本网刊载此文，是出于传递更多信息之目的，本网站所提供的信息仅供参考之用，并不代表本网赞同其观点。其原创性以及文中陈述文字和内容未经本站证实，对本文以及其中全部或者部分内容、文字的真实性、完整性、及时性本站不作任何保证或承诺，请读者仅作参考，并请自行核实相关内容。若有来源标注错误或侵犯了您的合法权益，请及时与我们联系lnckzs@126.com，本站将会在24小时内处理完毕。